职工培训对企业文化建设的影响探析

摘要：

企业文化产生与生产经营活动中，其形成内容包括行为规则、信念以及价值观念，以及因此而产生的一种行为模式。若想加强企业文化的建设，就需对职工加强培训与教育，并以“学习、完善、超越”为培训切入点，以此提高职工学习力度。将改善心智来作为职工的培训先导，加强企业整体创新力。同时，向国际看齐，采取规范的国际化标 准来对企业核心竞争力进行塑造。

关键词：职工培训、企业文化、人才建设、影响探析

在线出版日期：2022-06-29（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：27-29