企业产品质量管理与人才管理强化措施探讨

摘要：

本文主要从企业发展的规律入手，引入企业的关键要素：产品质量和人才，并谈到国内优秀企业华为之所以如此优秀，是因为对质量的深度认知和人才的重视，升华形成了华为的质量文化。一个高速发展的企业，在成长过程中必然会碰到各种各样的发展问题，如何才能在高速发展过程中，企业不走样，不变形，必须注重产品质量和重视人才培养，并将对质量的重视形成特有的企业文化。同时，就如何加强产品质量管理和人才管理两方面浅谈了个人的几点看法。

关键词：企业、质量、生命、人才、基础

在线出版日期：2022-01-11（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：109-111