国企深化改革背景下加强企业文化建设的策略探讨

摘要：

现阶段，我国的社会经济正处于发展转型的关键时期，国有企业作为经济结构中的重要构成部分，顺应时代发展趋势，深化企业体制改革，加强内部管理可以促进国有企业稳定发展。企业文化作为国有企业内部管理的核心，是提升企业凝聚力，增强经营实力的关键，创新企业文化理念，落实文化建设的各项措施，可以使内部员工思想和企业发展理念相统一，充分发挥文化软实力的内部支撑作 用，从而促使国有企业健康有序发展，更好地服务于社会经济发展。

关键词：国有企业、改革、文化建设、发展

在线出版日期：2021-12-14（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：143-144