10.12231/j.issn.1000-8772.2021.30.025
企业人力资源绩效管理体系的构建
企业管理中,人力资源管理占据着重要的地位,充分发挥人力资源管理的作用,实现人尽其才、才尽其用,推动企业的持续、健康发展。人力资源绩效管理将绩效理念与人力资源管理有机结合起来,是一种科学有效的管理方法。文章对人力资源绩效管理及其作用进行了分析,并探讨了企业人力资源绩效管理体系的构建思路。
企业、人力资源、绩效管理
2021-12-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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