期刊专题

10.12231/j.issn.1000-8772.2021.27.025

探讨如何创新知识型企业人力资源开发与管理

引用
文章简单说明了知识型企业人力资源的主要特征,并分析了知识型企业人力资源开发与管理的工作创新切入点。在此基础上,提出了完善企业文化制度建设、拓展人力资源开发与创新管理的工作内容、在企业内部搭建并推行平等机制、创设高合理性的员工选拔与成长机制、更新并落实高可操作性的激励机制,是创新知识型企业人力资源开发与管理的主要展开路径。

知识型企业、人力资源开发、创新管理

2021-11-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

25-26

专业内容知识聚合服务平台

国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”

国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
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