新经济时代人力资源管理的创新

摘要：

全球经济一体化发展及历史进程的推进下，社会发展逐步进入经济时代，这是一个具有网络性、知识性以及虚拟性的时代，这一时代的来临，使各个单位机构均迎来了全新的发展机遇，但同时所需承受的压力也与日倍增。在社会经济发展过程中，人是主体力量，因此，必然要通过人力资源管理工作的创新而进一步推进企业的发展进程。基于此，文章将就新经济时代背景下人力资源管理呈现出的问题展开探讨，并针对性提出人力资源管理创新策略。

关键词：新经济时代、人力资源管理、工作创新

在线出版日期：2021-08-10（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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