新时期事业单位人事管理工作的现状分析

摘要：

新时期事业单位人事管理，需要建设一支高素质的人才队伍，需要全面地开展事业单位的人才选拔、培训、开发与管理，结合新时期科技、经济及人才的发展特点，科学的制定人力资源规划及人力资源管理，重视人力资源的绩效考评与培训和开发，提高事业单位人才的素质与综合能力。发挥事业单位人事管理中薪酬、福利待遇的积极作用，加强新时期事业单位人事管理工作的创新性和持续性，努力促进事业单位人事管理工作中各方面工作的互相融合与协作。

关键词：新时期、事业单位、人事管理工作、现状分析

在线出版日期：2021-07-27（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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