国有企业财务管理效能提升对策研究
在新时代供给侧结构性改革全面实施的进程中，面临内部人员综合素养与管理效能全面优化的发展需求，国有企业必须转变发展理念，强化内部管理。基于此，本文以国有企业财务管理效能的提升为研究内容，系统梳理其主要影响因素的同时，明确其在发展过程中存在急需解决的全面预算管理遭遇职能壁垒、国企业财人才需求不匹配与缺乏明确的责任落实的发展问题，有针对性地进行了提升对策的深入探索，希望能够对相关企业管理效能的提升提供有效参考。
国有企业、财务管理、效能提升
2022-02-23（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
共2页
177-178
