10.12231/j.issn.1000-8772.2021.03.146
我国公立医院医生激励问题研究
我国健康领域通过近年来的改革发展,取得了较为显著的成就,也带来国民健康需求的转变,给我国健康服务系统提出了新的要求。公立医院医生是我国医疗体系的重要支撑,然而其面临人员数量不足、结构失衡等问题。本研究从公立医院医生的激励问题入手,研究其激励现状,寻找问题并提出解决措施。
公立医院、医生、激励
2021-06-15(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
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10.12231/j.issn.1000-8772.2021.03.146
公立医院、医生、激励
2021-06-15(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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