我国企业人力资本管理研究

摘要：

知识经济依然成为世界经济发展的新风向，人力资本的竞争愈演愈烈，已然成为反映企业竞争的重要指标。如何利用好人力资本成为了企业管理者的新挑战。通过分析人力资本的专一程度、信息分布以及投资评估———效益比等问题，得出优化的人力资本管理模型，以期未国内企业发展提供一定的思路借鉴。

关键词：企业、通用性人力资本、专用性人力资本

在线出版日期：2021-06-15（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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