实现办公室行政管理精细化的思路与对策探讨

摘要：

当前,各企业发展势如破竹,促使企业之间的竞争日趋白热化,企业办公室行政管理的工作就显得尤为重要.因此,务必筑牢精细化管理基础,强化制度刚性约束,形成管理规范、高效运行的新型管理体制,进而减少企业成本投入,增加企业收益.同时,精细化管理促使企业员工将工作标准化、规范化、精细化,焕新人力资源管理体系.

关键词：办公室、行政管理、精细化、思路与对策

在线出版日期：2021-11-30（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：169-170