试论县级财政部门的人力资源管理问题

摘要：

作为各级政府的重要部门，财政部门担负着维护社会和谐稳定发展、保持经济平稳发展的重要职责。然而受到人力资源管理的限制，部分县级财政部门需要对此进行改革与调整。经济发展的新时期，县级财政部门面临着更为严峻的人力资源管理压力。但同时人力资源管理的作用也逐步显现。为此，需要针对县级财政部门人力资源管理中出现的问题进行详细分析与合理化解，从而发挥出县级政府的管理效能，提升其行政工作效率。

关键词：县级财政部门、人力资源管理、问题、对策

在线出版日期：2021-04-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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