期刊专题

10.12231/j.issn.1000-8772.2020.36.092

企业人力资源管理中的绩效考核与激励机制

引用
随着企业的不断发展,企业对人才的要求越来越高。要发挥出人力资源管理的作用,转变传统的管理观念,制定完善的绩效考核与激励机制,完善各项制度,激发员工工作的积极性和主动性,就能为企业的健康发展奠定坚实的基础。

企业、人力资源管理、绩效考核、激励机制

2021-04-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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